12.10.2023 11:50

GM, Ford и Stellantis пошли на уступки UAW, подняв зарплаты

После почти четырех недель изнурительных забастовок и жестких переговоров Объединенный профсоюз работников автомобильной промышленности (UAW) и автопроизводители «Детройтской тройки» приблизились к заключению соглашения, которое может обеспечить рекордный рост заработной платы для почти 150 тыс. американских рабочих.


General Motors (GM), Ford Motor (F) и Stellantis (STLA) согласились повысить базовую заработную плату на 20–23% в течение четырехлетнего соглашения, эту информацию распространил профсоюз.


Ford и Stellantis пошли на многие другие уступки, такие как повышение заработной платы временным работникам и более быстрый карьерный рост до статуса полной занятости и соответственно полной заработной платы.


«Приблизиться к соглашению еще не означает его достичь, однако самый главный вопрос между профсоюзами рабочих и автопроизводителями, похоже, уже решен. Повышение заработной платы на 20–23% в течение последующих 4-х лет не совсем то, что они просили изначально (просили на 40%), но договоренность достигнута наряду с еще несколькими условиями улучшения качества труда. Поэтому пока будут уточнять другие условия соглашения, забастовки уже можно завершать и возвращаться к производственному процессу. На этом фоне акции автопроизводителей могут начать торги сегодня ростом котировок», - говорит аналитик Freedom Finance Global Владимир Чернов.


До сих пор не решены другие важные вопросы, а именно восстановление пенсионного обеспечения и судьба завода по производству аккумуляторов. Ни один из автопроизводителей не согласился восстановить пенсионные выплаты, которые действовали ранее, но были аннулированы в 2009 году во время обсуждения рисков банкротства, таким образом компании скинули многомиллионные обязательства. Но сегодня профсоюз намерен вернуть их, предложив аннуитеты в качестве варианта, это может дать пенсионерам UAW уверенность в фиксированных выплатах, вне зависимости от взлетов и падений фондового рынка.


Но компании не спешат добавлять аннуитеты в пенсионные планы с установленными взносами отчасти потому, что это могут быть очень дорогие инвестиционные продукты.